Ни для кого не секрет, что, несмотря на прогрессивную маску и большое количество якобы «левых» правительств, в странах ЕС процветает такая же капиталистическая эксплуатация, как и в остальном мире, иногда разнятся лишь формы, но суть всегда одна – выжать из труда рабочих как можно больше прибавочной стоимости, не забывая удушить их борьбу. Многие наши сограждане еще задолго до войны смогли ощутить и понять, что такое жизнь рабочего-эмигранта, который поехал искать заработок на чужбине. Но с начала полномасштабной войны к «заробитчанам» присоединилась невероятная по численности волна миллионов беженцев. Поначалу европейские правительства имитировали помощь беженцам, но вскоре выяснилось, что они видят последних лишь как дешевую рабочую силу, которая может закрыть нехватку пролетариев, вызванную губительной демографической политикой стран ЕС.
Ко всем этим обстоятельствам стоит добавить разжигание межнациональной ненависти ультраправыми и проявления шовинизма со стороны некоторых предпринимателей – и вот результат: забастовка украинских рабочих на заводе по изготовлению новогодних украшений в Гливице (Польша). Бастовали против того, что с них высчитывают пусть и небольшую, но все же значимую сумму за… обеденные перерывы. Т. е. основной фактор солидаризации – национальная дискриминация, которая особенно сильна в одной из наиболее консервативных и бедных стран – Польше. Но у рабочего, который это рассказал информпорталу «Страна.юа», намного больше претензий к начальству на предприятии и условиям труда: необходимость работать по 10 часов, чтобы выжить, и 15, чтобы «заработать»; отсутствие дополнительной оплаты за ночные смены.
И все же работники предприятия в Гливице выступили именно против наиболее шовинистической и дискриминационной части положения на рабочем месте. И они добились успеха, так как сейчас завод завален заказами, и у господина предпринимателя не было выбора, ведь иначе бы потери были намного больше.
Но это – лишь та забастовка, о которой мы узнали из СМИ. Трудящимся советуем обращаться с рассказом о своих проблемах на работе, своей классовой борьбе и т.д. к нам на
бота обратной связи. Кроме информподдержки, мы даем бесплатные юридические консультации.
По словам беженцев, таких протестов и трудовых конфликтов немало – и чаще всего они провальны для «заробитчан». Люди боятся быть вышвырнутыми на улицу, ведь съемное жилье чаще всего привязано к работодателю – даже при условии, что им стали платить иногда на 20-30% меньше, чем в феврале (не забывайте об инфляции).
Мы предоставим небольшое описание жилищных условий, чтобы вы, читатели, смогли больше осознать сущность проблемы:
«Живешь просто как скот – в комнате на 4-х у тебя только койка, да и попадаешь сюда нечасто. День отпахал, переночевал, и снова на работу. Денег хватает, только чтобы выжить. О том, чтобы перебраться на съемную квартиру, многие и не мечтают – нужно платить не меньше 300 евро в месяц», – сообщила «Стране.юа» Галина, которая работает на заводе под Вроцлавом.
Это напоминает времена царской России, где рабочие также ютились в маленьких коморках и бараках. Ко всему этому добавляются проблемы с языковым барьером, доступностью медицины и т.д.
Теперь стоит сконцентрировать внимание на трудовых конфликтах:
- Отсутствие солидарности рабочих-поляков и рабочих-украинцев. Польские трудящиеся видят в нас штрейкбрейхеров, так как 2 миллиона беженцев могут заменить поляков на тяжелых производственных линиях и тем самым значительно ослабить борьбу за свои права (не хочешь работать – тебя заменит украинец).
- Большое количество провальных для пролетариев трудовых конфликтов. Причина: отсутствие нормальной социальной защиты. Большинство наших сограждан работают в Польше по трудовым контрактам (73%) и лишь 25% – по договору. Именно трудовой контракт позволяет «работодателям» (эксплуататорам, которые прикрываются этим словечком) навязывать рабочим долгие смены (от 10 часов), низкую оплату труда (уровень минималки) и отсутствие оплачиваемых отпусков и больничных. Корень проблемы – в том, что украинские беженцы по-прежнему не создали массовых организаций по защите своих прав, не смогли влиться в прогрессивные рабочие движения Польши, найти общий язык с братьями по классу. Последнюю претензию можно адресовать и к полякам, впрочем, националистическая пропаганда работает на две стороны, чтобы разобщить их. Стоит заметить, что государственные органы, которые якобы должны препятствовать вышеописанному обману беженцев и нарушению их прав, – бездействуют. И это неудивительно, так как у власти находится полуфашистская партия «Право и Справедливость» («право» рабочих на полурабское положение и «справедливость» лишь для крупных монополистов и эксплуататоров).
Выводов из этой истории может быть много, но мы дадим общие:
- Совместная борьба трудящихся Польши или любой другой страны, в которой оказались «заробитчане», и Украины жизненно необходима для обеих сторон;
- Ухудшение положения беженцев, как и граждан ЕС, вызовет небывалый рост социального негодования. Задача всех украинских левых за рубежом – решительно и четко объяснять тем, кто оказался в схожем положении, необходимость борьбы против националистической повестки, выставляющей беженцев корнем всех зол, подключать широкие массы украинских трудящихся к борьбе и не дать правительствам превратить наш народ в штрейкбрехеров в социально-экономической сфере;
- Для реализации вышесказанного необходима более глубокая кооперация того небольшого числа наших сограждан, что стоят на прогрессивных позициях классовой борьбы, в рамках единой организации. РФУ готова выступить силой, которая в рамках своих возможностей будет активно помогать всем рабочим-украинцам, которые трудятся за границей, в их борьбе.
Именно в сегодняшних условиях испытывается на прочность наша верность интернациональному долгу борьбы и готовность к решительным действиям по преобразованию действительности. Пролетарии всех стран, соединяйтесь!